关于对我院教职工发表科研论文进行

申报、奖励的通知

安职院发（2012）16号

为促进我院教研水平的提高，营造浓厚的科研气氛，积极推进从论文数量向论文质量的提高。依据《安康职业技术学院工作津贴发放试行办法》（安职院发（2011）5号），经学院研究决定，对符合规定的论文、论着进行奖励。现将有关事项通知如下：

一、起止时间

本次申报奖励的系我院教职工2010年10月1日至2012年5月31日发表、出版的论文、论着（论文集、习题集、增刊等不予奖励）。

二、奖励标准

1.在本院学报上发表的论文署名第一作者的，不足3000字的每篇奖励50元，3000字及其以上的每篇奖励100元。

2.在国内公开发行的刊物发表论文署名第一作者的，不足3000字的每篇奖励100元，3000字及其以上的每篇奖励200元。

3.在核心期刊（以省教育厅公布的核心期刊目录为准）上发表的论文署名第一作者的，不足3000字的，每篇奖励300元，3000字及其以上的每篇奖励500元。

4.主编、参编教材或论着，不足5万字的奖励200元；5万字的至8万字的奖励500元；8万字至15万字的奖励1000元，15万字以上的奖励1500元（提供主编、参编内容，以教材或论着的前言、后记为准）；出版个人专着（个人独立撰写），不足5万字的奖励300元，5万字的至8万字的奖励800元；8万字至15万字的奖励1200元，15万字以上的奖励2000元。

三、申报程序

1.本人申请。6月22日前持上述期限内发表、出版的论文、论着原件及复印件（发表的论文需复印封面、版权页、目录和正文；出版的论着或教材需复印封面和版权页）到科研处登记。

2.科研处核对后在复印件上盖章，原件退还本人，并填写《安康职业技术学院论文、论着奖励申报表》。

3.科研处于6月26日以前将全院论文、论着奖励申报汇总表整理完毕送学院办公室核准并报院长审批，兑现奖励。

二〇一二年六月十四日

附件：《安康职业技术学院论文、论着奖励申报表》下载

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